施工管理（課長候補）
株式会社ヒノキヤグループ 桧家住宅事業部
募集内容
仕事内容
木造注文住宅の施工管理部門のマネジメントをお願いします。
■業務詳細：
・課内メンバーの進捗管理（5～7名程度のマネジメント）及び課内メンバー（中途入社・新卒）の育成
・工程・予算・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理
・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応など
マネジメントと併せてご自身でも担当物件を持って頂きます。1棟あたりの施工期間は100～120日程。施工図作成は基本的には行いません。また業務中の移動は社用車をお貸しいたします。注文住宅と建売住宅の割合は9：1です。
応募資格
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・木造戸建て住宅の施工管理経験（年数問わず）
・マネジメント経験
・普通自動車免許
■歓迎条件：
・建築系有資格者（一・二級建築士、一級建築施工管理技士）
| 給与 | 500万円 〜 850万円 （月額（基本給）：160,000円～ 固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間18時間40分/月～10時間40分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～（一律手当を含む） ■昇給：年１回（1月） ■賞与：年2回（計3～4か月分） ※経験・資格・能力により同社規約によって決定致します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。） |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県・東京都・埼玉県・千葉県・愛知県（原則、転居を伴う異動はありません。現在のお住まい、ご希望を考慮して配属決定いたします。） |
| 勤務時間 | 8:45-17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業時間は20～40時間/月です。顧客状況、時期によって差があります。 |
| 休日休暇 | 土日祝 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇（6日間）、有給休暇（入社6ヶ月経過後10日～最高40日） ※休日出勤が発生した場合は個々で振替休日取得 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（上限5万円／同社規定により支給） 家族手当：子ども手当あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：401K（確定拠出年金） ＜定年＞ 65歳 ※65歳以降は70歳まで再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心（定期的）、資格手当、資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■ガソリンカード支給（通勤・業務用／上限5万円） ■iPad・携帯電話貸与 ■住宅購入割引制度 ■慶弔見舞（結婚・出産・傷病・災害） ■従業員持株制度、奨励金 ■優秀社員表彰、報奨旅行 ■永年勤続表彰制度 ■産休育休取得実績あり |
会社情報
| 会社名 | 株式会社ヒノキヤグループ 桧家住宅事業部 |
|---|---|
| 設立 | 1988年10月1日 |
| 資本金 | 5,000万円 |
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